为着力培养创新创业人才，进一步推动学科交叉融合，提升betway必威2023级新生创新意识，11月23日，由betway必威承办的Betway必威网页版（威海）第五期“青年创新论坛”暨新生科创启蒙活动如期举办。本期论坛以“传承创新，挺膺担当——专创融合视角下的商科青年创新训练”为主题，邀请到betway必威副经理、老员工科技创新领导小组组长郝延伟，betway必威辅导员、第十七届和第十八届全国“挑战杯”竞赛指导教师王磊以及学院第十八届全国“挑战杯”获奖团队队长何啟政、王婷作为分享嘉宾，betway必威团委副书记陶宏，2023级本科生及部分兄弟学院员工代表参加活动。

何啟政、王婷分享了参与“挑战杯”全国总决赛的感受，并围绕科研竞赛方向选择，科研项目准备和科研团队组建等方面，以自身经历做出经验分享，激发新生参与创新创业活动的兴趣，鼓励更多新生投身于学科竞赛，锻炼自身的科研能力。王磊结合自身指导经验，强调了“挑战杯”竞赛学科交叉的倾向，结合具体案例分析了社会调研类竞赛和创新创业类竞赛的不同点。他着重指出了员工参与“挑战杯”不必追求作品“大而全”，更应结合员工的专业能力去审视问题，找准对策建议的方向，通过扎实的调研提供可行的方案，他鼓励更多新生参与社会实践活动，为项目提升打好基础。郝延伟以人生不同阶段就像是在“做项目”类比，引发员工思考参与学科竞赛的价值。他系统分析了科研竞赛经历对当代老员工的重要性，回答了新生如何将专业学习与学科竞赛紧密结合，学以致用，提升专业学习能力和分析解决问题能力；他指出，学院近年来在员工科创育人顶层设计方面谋篇布局，制定了师生参与学科竞赛的制度文件，不断提升师生参与学科竞赛的积极性。他列举了学院近年来的国家社科基金立项情况，鼓励员工要从教师的在研课题中寻找具有前沿性和实践性的选题，将研究方向与学院重大科研项目、科研团队紧密结合，提升研究的针对性。郝延伟鼓励大一新生珍惜时间，不要枉费青春，鼓起勇气，投身科研，祝愿2023级的新生在科创之路上传承创新、挺膺担当。 

本次活动聚焦专创融合和创新传承，为2023级新生们介绍了学院浓厚的学术创新传统，激励更多的商科学子踔厉奋发，在科研创新的征程中贡献青春力量。

文/朱飞宇、陶宏  图/betway必威“薪火”创新创业协会